Was würden Sie als Erstes ändern, wenn Ihr Arbeitgeber Ihr eigenes Unternehmen wäre?

Formulieren Sie Ihre Ziele in Form eines „elevator pitch“. Testen Sie diesen an Menschen, die Sie auf dem Weg dorthin unterstützen können. 

Nutzen Sie die weniger wichtigen Dinge in Ihrer rand­vollen Aufgaben­liste für eine wichtige Übung: „Nein“ zu sagen!

Fragen Sie noch heute mindestens 3 Personen nach spontanem Feedback zu Ihrer Arbeit.

Weiß Ihr/e Chef/in eigentlich, auf welche Leistung Sie besonders stolz sind? Bei welcher Gelegenheit könnten Sie mit ihm/ihr darüber sprechen?

Was würden Sie als Erstes ändern, wenn Ihr Arbeitgeber Ihr eigenes Unternehmen wäre …?

Bringt Sie die Aufgabe, die Sie jetzt gerade erledigen, weiter auf dem Weg zu Ihren Zielen?

Ein Lebenslauf beschreibt nicht Ihr Leben. Sondern gibt Hinweise auf erworbene Erfahrungen und Kenntnisse, die für Ihren nächsten beruflichen Schritt relevant sind.

Um erfolgreicher zu sein, sollten Sie nicht anders werden. Werden Sie stattdessen mehr von der Person, die Sie schon sind.

Strategisch Netzwerken – Starten Sie nicht erst damit, wenn Sie einen neuen Job suchen.