Karrieretipp des Monats
Suchen Sie sich Aufgaben, die für Ihr Unternehmen relevant im Hinblick auf dessen Geschäftsentwicklung sind.
Suchen Sie sich Aufgaben, die für Ihr Unternehmen relevant im Hinblick auf dessen Geschäftsentwicklung sind.
Zum heutigen Equal Pay Day wollen wir ein zentrales, aber oft übersehenes Thema in den Fokus rücken: den Gender Pension Gap. Trotz Fortschritten in der Gleichstellung der Geschlechter bleibt die Rentenlücke zwischen Männern und Frauen bestehen und wirft wichtige Fragen auf. In unserem Interview sprechen wir mit Claudia Buhlig, Expertin in Sachen private und betriebliche Vorsorge über die Ursachen, Auswirkungen und mögliche Lösungsansätze des Gender Pension Gap.
Welche nicht wertschöpfenden Schritte können Sie heute eliminieren?
Ein Lebenslauf beschreibt nicht Ihr Leben. Sondern gibt Hinweise auf erworbene Erfahrungen und Kenntnisse, die für Ihren nächsten beruflichen Schritt relevant sind.
„Googeln“ Sie regelmäßig Ihren eigenen Namen im Netz. Welchen Eindruck würde ein potenzieller nächster Arbeitgeber von Ihnen erhalten?
Nutzen Sie die weniger wichtigen Dinge in Ihrer randvollen Aufgabenliste für eine wichtige Übung: „Nein“ zu sagen!
Topsharing ist eine immer noch seltene Arbeitsform, bei der zwei oder mehr Personen sich eine „Vollzeitstelle“ teilen. Dabei teilen sie sich nicht nur die Arbeitszeit, sondern auch die Verantwortlichkeiten und Aufgaben. Selbst für Führungsrollen bietet dieses Modell eine Reihe guter Beispiele. Darüber haben wir uns mit zwei Role Models, die sich seit 6 Jahren die Bereichsleitung innerhalb eines deutschen Großkonzerns teilen, unterhalten können. Über welche Vorteile, Herausforderungen und Erfahrungen berichten Julia Staudt und Anna-Katharina Schak?
Strategisch Netzwerken – Starten Sie nicht erst damit, wenn Sie einen neuen Job suchen.
Bringt Sie die Aufgabe, die Sie jetzt gerade erledigen, weiter auf dem Weg zu Ihren Zielen?
Kennen Sie das? Lampenfieber, feuchte Hände und kurze Atmung vor einem Auftritt beispielsweise einem öffentlichen Vortrag, einer PowerPoint-Präsentation oder auch einem Job-Interview? Im Grunde sind das ganz normale Reaktionen auf eine ungewöhnliche Situation. Wie schaffen Sie es, Ihre Nervosität produktiv zu fokussieren? Wie bereiten Sie sich so vor, dass Sie Ihren Auftritt sicher meistern? Erfahren Sie mehr dazu in unserem spannenden Interview mit Bühnenprofi Miriam Kaltenbrunner.